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Arbeitsort: Saalfelden am Steinernen Meer
Gehalt: ab EUR 2.535,-
Arbeitszeit: Vollzeit
Tagesarbeitszeit
Branche: Handel
Arbeitsbeginn: ab sofort

Führung, Verantwortung und Abwechslung – genau dein Ding? Du möchtest Verantwortung übernehmen, ein motiviertes Team führen und den Erfolg einer Filiale aktiv mitgestalten? Dann haben wir die passende Herausforderung für dich!


Aufgaben
  • Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines Filialteams mit rund 15–25 Mitarbeiter
  • Verantwortung für Umsatz, Warenverfügbarkeit und ansprechende Warenpräsentation anhand definierter Kennzahlen
  • Rekrutierung neuer Mitarbeiter sowie Förderung und Entwicklung bestehender Teammitglieder
  • Enge Zusammenarbeit mit der Regionalleitung zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Filiale
  • Sicherstellung eines reibungslosen Filialablaufs und einer hohen Kundenzufriedenheit

Qualifikationen
  • Begeisterung für den Einzelhandel und Freude an der Mitarbeiterführung
  • Berufserfahrung im Handel als Filialleitung, Store Manager, Abteilungsleitung oder Teamleitung von Vorteil
  • Unternehmerisches Denken sowie eine lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Hohe Motivation, Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke
  • Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten (Wechseldienste), Frühschicht ab 06:00 Uhr, Spätschicht bis 19:30 Uhr

Wir bieten
  • Direktanstellung in einem erfolgreichen und expandierenden Handelsunternehmen
  • Mitarbeiterrabatt auf das gesamte Sortiment
  • Abwechslungsreiche Führungsaufgaben mit viel Eigenverantwortung
  • Umfangreiche Einschulung und strukturierte Einarbeitung
  • Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktive Karrierechancen ​
  • Wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und gelebter Du-Kultur
  • Familienfreundliches Arbeitsumfeld und ein Unternehmen, das Vielfalt und Chancengleichheit lebt
Benefits:
  • Gute Erreichbarkeit
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Weiterbildung
  • Mitarbeiter:innen-Rabatte
  • Unbefristetes Dienst­verhältnis
  • Einschulung
  • Vollzeit­arbeitsplatz
  • Onboarding
  • Moderner Arbeitsplatz
  • Du-Kultur
  • Wertschätzender Umgang
  • Sicherer Arbeitsplatz
Gehalt:

Kollektivvertragliches Mindestgehalt EUR 2.535,00 brutto monatlich. Überzahlung auf Grund von Qualifikation und Berufserfahrung möglich, bei diesem Unternehmen mind. EUR 2.850,00 brutto pro Monat

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