Kinderbetreuung (m/w/d)
Hotel Klosterbräu sucht: Kinderbetreuung (m/w/d) in Seefeld in Tirol. Die Stelle ist als Vollzeit ausgeschrieben. veröffentlicht am 08.10.2026.
- Arbeitgeber
- Hotel Klosterbräu
- Ort
- Seefeld in Tirol
- Beschäftigungsart
- Vollzeit
- Veröffentlicht
- 08.10.2026
Aufgaben und Anforderungen: Kinderbetreuung (m/w/d) bei Hotel Klosterbräu
Unser Traditionshaus befindet sich seit 200 Jahren im Besitz und unter der Führung der Gastgeberfamilie Seyrling und liegt direkt im Zentrum der Fußgängerzone und nur 20 Autominuten von Innsbruck entfernt.
Das Klosterbräu***** & SPA verfügt über 97 Zimmer, 4 unterschiedliche Restaurants sowie einen brandneuen und mehrfach ausgezeichneten Wellnessbereich. Direkt beim Hotel finden Sie zahlreiche Boutiquen, Bars, Restaurants und Sportaktivitäten sowie ein Casino.
Anstellungsart: Vollzeit
Aufgaben
- Aktives Einbringen von Ideen und Konzepten für Aktivitäten, Schlechtwetterprogramme oder Ausflüge
- Planung, Organisation und Umsetzung von abwechslungsreichen Outdoor- und Indoor- Aktivitäten mit Gästekindern der Altersgruppen 3 bis 11 Jahre
- Liebevolle, bestmögliche und individuelle Betreuung unserer Gästekinder auf Deutsch und Englisch (Nachmittags- bis Abendbetreuung inklusive Betreuung während des Abendessens)
- Selbstständige Verwaltung und Organisation der Kidsclub- Räumlichkeiten
Qualifikationen
Persönliche Anforderungen
- Teamfähigkeit
- Flexibilität
- Selbstständigkeit
- Hilfsbereitschaft, Offenheit und Empathie
- Ideenreichtum und Kreativität
- Geduld und Belastbarkeit
Fachliche Anforderungen
- Berufserfahrung in der Kinderbetreuung
- Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse, Italienisch von Vorteil
- Erfahrung in der Planung, Organisation und Umsetzung von Aktivitäten mit Kindern
- Kenntnisse über Aktivitätenangebote und Möglichkeiten in der Region von Vorteil
- Kreativität und Abwechslung in der Erstellung von Schlechtwetterprogrammen
Wir bieten
Unsere Benefits:
- finden Sie hier:
Eintrittsdatum: ab 02.11.2026
Gehalt: 2.165,00 € - 2.822,00 € brutto pro Monat (Für folgende Position gilt ein Mindestgrundgehalt gem. KV für Angestellte/Arbeiter im Hotel- und Gastgewerbe, zuzüglich Zulagen, 13. und 14. Gehalt, Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation;)
WEFS1_ATHerkunft dieser Stellenanzeige
Diese Stellenanzeige wurde von stepstone übernommen und erscheint auf Jobs Innsbruck. Die ursprüngliche Ausschreibung steht unter https://www.stepstone.at/job/996683/application/redirection?locale=de_AT.